Профессионалы центров занятости Донецкой Народной Республики знают, что успешность решения задачи трудоустройства населения зависит от умелого налаживания взаимодействия с работодателями.
Уже более 7 лет, с июля 2015 года, этим направлением в Государственном бюджетном учреждении «Дебальцевский городской центр занятости» руководит Елена Гребенюк.
Елену Анатольевну всегда отличали добросовестность и трудолюбие, умение рационально организовать свою работу и качественно ее выполнить, применяя имеющиеся знания и опыт, умение четко определить цели и приоритеты и, в свою очередь, выстроить работу коллектива по достижению максимального результата.
В работе Елене Гребенюк всегда помогали ее личностные качества: пунктуальность, деликатность в общении, уважительное отношение к людям, благодаря чему она пользуется уважением и авторитетом среди коллег и представителей работодателей города Дебальцево.
Еленой Анатольевной налажено тесное и плодотворное сотрудничество с представителями органов местной власти и самоуправления г. Дебальцево и, конечно, с работодателями города. Она эффективно смогла организовать работы временного характера для обеспечения временной занятости граждан, ищущих работу, и оказания им дополнительной социальной поддержки, особенно в 2022 году, когда приоритетным направлением деятельности ГБУ «Дебальцевский ГЦЗ» стало оказание государственных услуг в сфере занятости населению освобожденных г. Светлодарска и пгт Мироновский.
В освобожденных населенных пунктах Республики при существенном дефиците постоянной работы вопрос трудовой занятости местных жителей решается, в основном, за счет организации оплачиваемых временных работ.
Так, в работах временного характера по направлению ГБУ «Дебальцевский ГЦЗ» приняло участие 1 246 граждан, состоящих на учете в качестве лиц, ищущих работу, 805 из них – жители освобожденных г. Светлодарска и пгт Мироновский. Также центром занятости с начала года на постоянные рабочие места трудоустроено 711 соискателей работы.